Top.Mail.Ru
Профессиональное обучение

Профессиональная переподготовка Документоведение

Количество часов
520 ак.ч.

    Оставьте заявку и мы свяжемся с вами в ближайшее время

    Курс Документоведение

    Длительность обучения: 520 ак.ч.

    Форма обучения: заочная с использованием ДОТ (Дистанционная)

    Ближайшая группа: {{data}}

    Получаемый документ: Диплом о профессиональной переподготовке

    По окончании обучения по программе переподготовки «Документоведение» вы получите диплом о профессиональной переподготовке. Документ вносится в реестр ФИС ФРДО.

    Описание курса

    О программе

    Этот курс профессиональной переподготовки по документоведению позволяет с нуля освоить новую специальность и получить системные знания о работе с документами. Обучение охватывает нормативное регулирование делопроизводства в России, стандартизацию и унификацию документации, а также правила работы с информацией и её защиты. В рамках курса слушатели изучают классификацию документов, их функции и правовой статус, а также требования к документационному обеспечению управления в государственных и муниципальных органах. Программа построена на актуальных российских нормативах, что делает обучение максимально прикладным для работы в любой организации.

    Почему стоит пройти

    Программа профессиональной переподготовки даёт возможность официально сменить профессию, даже если у вас нет опыта в документоведении — достаточно базового образования и желания развиваться. Обучение построено так, чтобы вы шаг за шагом разобрались в сложной системе нормативных актов, стандартов и классификаторов, не имея предварительной подготовки. Диплом о профессиональной переподготовке установленного образца подтверждает вашу новую квалификацию и открывает двери в востребованную сферу. Этот курс — надёжный способ получить легальное право работать с документами в любой структуре, от малого бизнеса до госорганов. Именно сейчас, когда требования к документообороту ужесточаются, специалист с таким дипломом становится незаменимым сотрудником.

    Кому подойдёт

    Обучение создано для тех, кто хочет войти в сферу документоведения с нуля или сменить текущую профессию. Например, кадровик или бухгалтер, которые ежедневно сталкиваются с первичной документацией, но хотят углубиться в её системное оформление и контроль — выбирают именно профессиональную переподготовку, а не краткие курсы повышения квалификации. Офис-менеджеры, секретари и ассистенты руководителей смогут перерасти в полноценных специалистов по документационному обеспечению, взяв на себя функции по архивации и унификации бумаг. Также курс подойдёт выпускникам гуманитарных вузов без опыта работы, которые ищут стабильную профессию с чёткими требованиями. Предварительный опыт в данной сфере не требуется — важно лишь желание разобраться в правилах делопроизводства.

    Что освоит слушатель

    — Научитесь классифицировать документы по видам, функциям и срокам хранения в соответствии с российскими нормативами.
    — Сможете применять требования Государственной системы документационного обеспечения управления (ГСДОУ) при организации документооборота.
    — Освоите правила работы с общероссийскими классификаторами технико-экономической и социальной информации для кодирования документации.
    — Будете уметь составлять и оформлять документы с учётом требований стандартов и унифицированных форм.
    — Разберётесь в нормативных правовых актах РФ, регулирующих защиту информации и порядок работы с конфиденциальными данными.
    — Освоите правовой статус документов и научитесь определять их юридическую силу в различных ситуациях.
    — Сможете организовать документационное обеспечение управления в органах государственной власти и местного самоуправления по действующим правилам.

    Пояснительная записка
    Программа профессиональной переподготовки «Документоведение» предназначена для слушателей, осваивающих новую специальность с нуля. Целью программы является формирование у слушателей системных знаний и компетенций в области документационного обеспечения управления и архивного дела, необходимых для выполнения трудовых функций в соответствии с профессиональным стандартом. Обучение проводится дистанционно на образовательном портале, что позволяет слушателям самостоятельно осваивать материал в удобном темпе. Общая трудоемкость программы составляет 520 академических часов. По итогам успешного освоения программы и прохождения итоговой аттестации выдается диплом о профессиональной переподготовке.

    Раздел 1. Основы документоведения и нормативное регулирование
    — Документоведение как научная дисциплина: объект, предмет, методы и место в системе наук.
    — Понятие документа, его свойства, функции и классификация.
    — Система нормативных правовых актов Российской Федерации в сфере документационного обеспечения управления.
    — Государственная система документационного обеспечения управления (ГСДОУ): основные положения и принципы.
    — Законодательство об информации, информационных технологиях и о защите информации.
    — Правила делопроизводства в государственных органах и органах местного самоуправления.
    — Стандартизация и унификация документов: понятие, цели, виды стандартов.
    — Общероссийские классификаторы технико-экономической и социальной информации.
    — Правовой статус документа: юридическая сила, подлинность, копия, дубликат.
    — Ответственность за нарушения в сфере документирования и работы с документами.
    — Архивное законодательство Российской Федерации: основные федеральные законы и подзаконные акты.
    — Профессиональный стандарт специалиста по документационному обеспечению управления и архивному делу: структура и содержание трудовых функций.

    Раздел 2. Документирование управленческой деятельности
    — Система организационно-правовой документации: устав, положение, штатное расписание, должностные инструкции.
    — Правила оформления реквизитов документов в соответствии с ГОСТ Р 7.0.97.
    — Требования к бланкам документов: виды бланков, их конструкция и оформление.
    — Распорядительная документация: приказы, распоряжения, решения, постановления.
    — Документирование деятельности коллегиальных органов: протоколы, выписки из протоколов.
    — Планирование деятельности организации: планы, программы, графики.
    — Отчетная документация: виды отчетов, правила составления и оформления.
    — Справочно-информационная документация: акты, справки, докладные и объяснительные записки.
    — Служебные письма: виды, структура, правила оформления и этикет деловой переписки.
    — Телеграммы, телефонограммы, факсограммы и электронные сообщения.
    — Документирование трудовых отношений: трудовой договор, приказы по личному составу, личная карточка.
    — Документирование хозяйственной деятельности: договоры, контракты, счета, накладные.

    Раздел 3. Организация работы с документами
    — Организация документооборота: понятие, принципы, этапы.
    — Прием, первичная обработка и распределение входящих документов.
    — Организация движения исходящих и внутренних документов.
    — Регистрация документов: формы, правила, индексация.
    — Контроль исполнения документов: виды, сроки, технология.
    — Систематизация и группировка документов в дела: номенклатура дел.
    — Формирование и оформление дел: требования к подшивке, нумерации, оформлению обложки.
    — Оперативное хранение документов: организация рабочих мест, передача дел в архив.
    — Экспертиза ценности документов: задачи, этапы, критерии.
    — Оформление результатов экспертизы ценности: описи, акты о выделении к уничтожению.
    — Уничтожение документов с истекшими сроками хранения: порядок и оформление.
    — Особенности работы с конфиденциальными документами и документами ограниченного доступа.

    Раздел 4. Архивное дело в организации
    — Архив организации: понятие, задачи, функции, правовой статус.
    — Организация хранения документов в архиве: требования к помещениям и режимам хранения.
    — Учет документов в архиве: книги учета, реестры, картотеки.
    — Система научно-справочного аппарата архива: описи, каталоги, путеводители, указатели.
    — Подготовка и передача документов на постоянное хранение в государственные архивы.
    — Обеспечение сохранности документов: физико-химическая и биологическая защита.
    — Реставрация и консервация архивных документов: основные методы.
    — Страховой фонд и фонд пользования: создание и использование.
    — Организация использования архивных документов: выдача дел, копий, справок.
    — Исполнение запросов социально-правового характера: порядок и сроки.
    — Работа с обращениями граждан в архиве: регистрация, учет, ответы.
    — Автоматизация архивных процессов: программы и базы данных.

    Раздел 5. Электронный документооборот и информационные технологии
    — Понятие электронного документа и электронной подписи: виды и правовое регулирование.
    — Системы электронного документооборота (СЭД): функциональные возможности и классификация.
    — Внедрение СЭД в организации: этапы, настройка, адаптация.
    — Маршрутизация документов в СЭД: настройка потоков работ и прав доступа.
    — Электронное архивирование: хранение электронных документов, форматы, метаданные.
    — Интеграция СЭД с другими информационными системами организации.
    — Защита информации в электронном документообороте: шифрование, антивирусная защита, резервное копирование.
    — Нормативное регулирование электронного взаимодействия: законы об электронной подписи и электронном документообороте.
    — Межведомственный электронный документооборот (МЭДО): принципы и участники.
    — Портал государственных услуг и электронные сервисы для документооборота.
    — Использование облачных технологий в документообороте: преимущества и риски.
    — Тенденции развития электронного документооборота в Российской Федерации.

    Раздел 6. Кадровое делопроизводство
    — Нормативная база кадрового делопроизводства: Трудовой кодекс РФ и подзаконные акты.
    — Оформление приема на работу: заявление, трудовой договор, приказ, личная карточка.
    — Документирование перевода, перемещения и изменения условий труда.
    — Оформление отпусков: график отпусков, заявления, приказы, записки-расчеты.
    — Документирование командировок: служебное задание, приказ, командировочное удостоверение.
    — Оформление поощрений и дисциплинарных взысканий: приказы, акты.
    — Документирование прекращения трудового договора: основания, приказы, записи в трудовой книжке.
    — Ведение трудовых книжек: правила заполнения, вкладыши, учет.
    — Воинский учет в организации: документы, отчетность, взаимодействие с военкоматами.
    — Персональные данные работников: защита, обработка, согласие на обработку.
    — Локальные нормативные акты организации: правила внутреннего трудового распорядка, положение об оплате труда.
    — Отчетность по кадрам: статистическая и персонифицированная.

    Раздел 7. Организация работы службы документационного обеспечения управления
    — Структура и функции службы ДОУ: канцелярия, отдел делопроизводства, секретариат.
    — Должностные обязанности специалистов по документоведению: секретарь, делопроизводитель, архивариус.
    — Планирование работы службы ДОУ: текущее и перспективное.
    — Регламентация деятельности службы ДОУ: положения, инструкции, регламенты.
    — Инструкция по делопроизводству организации: структура, содержание, порядок разработки.
    — Табель унифицированных форм документов и альбом форм документов.
    — Организация контроля за соблюдением правил работы с документами.
    — Взаимодействие службы ДОУ с другими подразделениями организации.
    — Управление качеством документационного обеспечения: аудит и мониторинг.
    — Оценка эффективности работы службы ДОУ: показатели и критерии.
    — Профессиональная этика специалиста по документоведению.
    — Повышение квалификации и профессиональное развитие в сфере документоведения.

    Раздел 8. Документационное обеспечение управления в различных сферах
    — Особенности документооборота в государственных и муниципальных учреждениях.
    — Документационное обеспечение в образовательных организациях.
    — Документооборот в медицинских учреждениях: специфика и требования.
    — Документационное обеспечение в коммерческих организациях: договорная работа.
    — Особенности работы с бухгалтерской и финансовой документацией.
    — Документирование закупочной деятельности по 44-ФЗ и 223-ФЗ.
    — Документационное обеспечение судебной и претензионной работы.
    — Документооборот при ликвидации и реорганизации юридического лица.
    — Особенности документирования внешнеэкономической деятельности.
    — Документационное обеспечение проектной деятельности.
    — Работа с обращениями граждан в органах власти и организациях.
    — Документирование деятельности общественных организаций и некоммерческих объединений.

    Раздел 9. Управление документацией и современные тенденции
    — Концепция управления документацией: жизненный цикл документа.
    — Риск-менеджмент в документационном обеспечении: идентификация и минимизация рисков.
    — Аудит системы документационного обеспечения управления: цели, методы, результаты.
    — Разработка локальных нормативных актов по документационному обеспечению.
    — Оптимизация документооборота: сокращение времени обработки и затрат.
    — Внедрение безбумажных технологий: сканирование, распознавание, электронный архив.
    — Управление документацией в условиях цифровой трансформации.
    — Международные стандарты в области управления документами (ISO 15489).
    — Профессиональные сообщества и ассоциации в сфере документоведения.
    — Перспективы развития профессии документоведа на рынке труда.
    — Анализ типичных ошибок в документационном обеспечении и способы их предотвращения.
    — Комплексная проверка готовности организации к работе с документами.

    Итоговая аттестация
    Слушатель проходит тестирование на дистанционном портале. После успешной сдачи выдаётся диплом о профессиональной переподготовке.

    Количество часов курса может быть изменено по желанию клиента.

    Программа носит информационный характер и не является публичной офертой.

    Лица, имеющие высшее или среднее специальное образование.

    Для записи на курс необходимо предоставить:

    • Документ об образовании;
    • Паспорт гражданина Российской федерации;
    • Для тех, кто менял имя либо фамилию: подтверждающий документ (свидетельство о браке и т.д.);
    • СНИЛС.
    • Вы получаете доступ к материалам на образовательном портале;
    • Изучаете материалы на образовательном портале в удобное для вас время, портал доступен 24/7;
    • Проходите промежуточные тестирования для самоподготовки;
    • Сдаете итоговое тестирование.

    Сдача итогового теста является обязательной процедурой. Вам предоставляется 3 попытки и 2 часа на каждую попытку. Большинство слушателей сдают тест успешно с первого раза.

    После окончания обучения, слушатель получает удостоверение о повышении квалификации.

    Общая продолжительность курса можно изменить согласно индивидуальным пожеланиям слушателя.

    • Подать заявку на сайте
    • Позвонить по номеру 8 (800) 600-47-66
    • Написать в Telegram по имени @mmcmed
    • Написать или позвонить в MAX по номеру +7 903 522 7593
    • Написать на почту info@mmcmed.ru
    • Написать менеджеру в чате на сайте

    Далее необходимо заключить договор. После этого произвести оплату курса и получить доступ на образовательный портал.

    На всех этапах вас сопровождает личный куратор. Он ответит на все Ваши вопросы.

    Выдаваемый документ

    Курс профессиональной переподготовки «Акушерское дело», 504 часа

    Диплом о профессиональной переподготовке

    Бланк утвержден согласно ФЗ № 273 от 29.12.2012 года, и выдается после прохождения курсов о профессиональной переподготовке от 250 часов и выше

    Начните свой курс

    Профессиональная область:

    Первоначальная цена составляла 21000 ₽.Текущая цена: 11900 ₽.

    Начните свой курс

    Профессиональная область:

    Первоначальная цена составляла 21000 ₽.Текущая цена: 11900 ₽.

    Курс Документоведение

    Длительность обучения: 520 ак.ч.

    Форма обучения: заочная с использованием ДОТ (Дистанционная)

    Ближайшая группа: {{data}}

    Получаемый документ: Диплом о профессиональной переподготовке

    По окончании обучения по программе переподготовки «Документоведение» вы получите диплом о профессиональной переподготовке. Документ вносится в реестр ФИС ФРДО.

    Описание курса

    О программе

    Этот курс профессиональной переподготовки по документоведению позволяет с нуля освоить новую специальность и получить системные знания о работе с документами. Обучение охватывает нормативное регулирование делопроизводства в России, стандартизацию и унификацию документации, а также правила работы с информацией и её защиты. В рамках курса слушатели изучают классификацию документов, их функции и правовой статус, а также требования к документационному обеспечению управления в государственных и муниципальных органах. Программа построена на актуальных российских нормативах, что делает обучение максимально прикладным для работы в любой организации.

    Почему стоит пройти

    Программа профессиональной переподготовки даёт возможность официально сменить профессию, даже если у вас нет опыта в документоведении — достаточно базового образования и желания развиваться. Обучение построено так, чтобы вы шаг за шагом разобрались в сложной системе нормативных актов, стандартов и классификаторов, не имея предварительной подготовки. Диплом о профессиональной переподготовке установленного образца подтверждает вашу новую квалификацию и открывает двери в востребованную сферу. Этот курс — надёжный способ получить легальное право работать с документами в любой структуре, от малого бизнеса до госорганов. Именно сейчас, когда требования к документообороту ужесточаются, специалист с таким дипломом становится незаменимым сотрудником.

    Кому подойдёт

    Обучение создано для тех, кто хочет войти в сферу документоведения с нуля или сменить текущую профессию. Например, кадровик или бухгалтер, которые ежедневно сталкиваются с первичной документацией, но хотят углубиться в её системное оформление и контроль — выбирают именно профессиональную переподготовку, а не краткие курсы повышения квалификации. Офис-менеджеры, секретари и ассистенты руководителей смогут перерасти в полноценных специалистов по документационному обеспечению, взяв на себя функции по архивации и унификации бумаг. Также курс подойдёт выпускникам гуманитарных вузов без опыта работы, которые ищут стабильную профессию с чёткими требованиями. Предварительный опыт в данной сфере не требуется — важно лишь желание разобраться в правилах делопроизводства.

    Что освоит слушатель

    — Научитесь классифицировать документы по видам, функциям и срокам хранения в соответствии с российскими нормативами.
    — Сможете применять требования Государственной системы документационного обеспечения управления (ГСДОУ) при организации документооборота.
    — Освоите правила работы с общероссийскими классификаторами технико-экономической и социальной информации для кодирования документации.
    — Будете уметь составлять и оформлять документы с учётом требований стандартов и унифицированных форм.
    — Разберётесь в нормативных правовых актах РФ, регулирующих защиту информации и порядок работы с конфиденциальными данными.
    — Освоите правовой статус документов и научитесь определять их юридическую силу в различных ситуациях.
    — Сможете организовать документационное обеспечение управления в органах государственной власти и местного самоуправления по действующим правилам.

    Пояснительная записка
    Программа профессиональной переподготовки «Документоведение» предназначена для слушателей, осваивающих новую специальность с нуля. Целью программы является формирование у слушателей системных знаний и компетенций в области документационного обеспечения управления и архивного дела, необходимых для выполнения трудовых функций в соответствии с профессиональным стандартом. Обучение проводится дистанционно на образовательном портале, что позволяет слушателям самостоятельно осваивать материал в удобном темпе. Общая трудоемкость программы составляет 520 академических часов. По итогам успешного освоения программы и прохождения итоговой аттестации выдается диплом о профессиональной переподготовке.

    Раздел 1. Основы документоведения и нормативное регулирование
    — Документоведение как научная дисциплина: объект, предмет, методы и место в системе наук.
    — Понятие документа, его свойства, функции и классификация.
    — Система нормативных правовых актов Российской Федерации в сфере документационного обеспечения управления.
    — Государственная система документационного обеспечения управления (ГСДОУ): основные положения и принципы.
    — Законодательство об информации, информационных технологиях и о защите информации.
    — Правила делопроизводства в государственных органах и органах местного самоуправления.
    — Стандартизация и унификация документов: понятие, цели, виды стандартов.
    — Общероссийские классификаторы технико-экономической и социальной информации.
    — Правовой статус документа: юридическая сила, подлинность, копия, дубликат.
    — Ответственность за нарушения в сфере документирования и работы с документами.
    — Архивное законодательство Российской Федерации: основные федеральные законы и подзаконные акты.
    — Профессиональный стандарт специалиста по документационному обеспечению управления и архивному делу: структура и содержание трудовых функций.

    Раздел 2. Документирование управленческой деятельности
    — Система организационно-правовой документации: устав, положение, штатное расписание, должностные инструкции.
    — Правила оформления реквизитов документов в соответствии с ГОСТ Р 7.0.97.
    — Требования к бланкам документов: виды бланков, их конструкция и оформление.
    — Распорядительная документация: приказы, распоряжения, решения, постановления.
    — Документирование деятельности коллегиальных органов: протоколы, выписки из протоколов.
    — Планирование деятельности организации: планы, программы, графики.
    — Отчетная документация: виды отчетов, правила составления и оформления.
    — Справочно-информационная документация: акты, справки, докладные и объяснительные записки.
    — Служебные письма: виды, структура, правила оформления и этикет деловой переписки.
    — Телеграммы, телефонограммы, факсограммы и электронные сообщения.
    — Документирование трудовых отношений: трудовой договор, приказы по личному составу, личная карточка.
    — Документирование хозяйственной деятельности: договоры, контракты, счета, накладные.

    Раздел 3. Организация работы с документами
    — Организация документооборота: понятие, принципы, этапы.
    — Прием, первичная обработка и распределение входящих документов.
    — Организация движения исходящих и внутренних документов.
    — Регистрация документов: формы, правила, индексация.
    — Контроль исполнения документов: виды, сроки, технология.
    — Систематизация и группировка документов в дела: номенклатура дел.
    — Формирование и оформление дел: требования к подшивке, нумерации, оформлению обложки.
    — Оперативное хранение документов: организация рабочих мест, передача дел в архив.
    — Экспертиза ценности документов: задачи, этапы, критерии.
    — Оформление результатов экспертизы ценности: описи, акты о выделении к уничтожению.
    — Уничтожение документов с истекшими сроками хранения: порядок и оформление.
    — Особенности работы с конфиденциальными документами и документами ограниченного доступа.

    Раздел 4. Архивное дело в организации
    — Архив организации: понятие, задачи, функции, правовой статус.
    — Организация хранения документов в архиве: требования к помещениям и режимам хранения.
    — Учет документов в архиве: книги учета, реестры, картотеки.
    — Система научно-справочного аппарата архива: описи, каталоги, путеводители, указатели.
    — Подготовка и передача документов на постоянное хранение в государственные архивы.
    — Обеспечение сохранности документов: физико-химическая и биологическая защита.
    — Реставрация и консервация архивных документов: основные методы.
    — Страховой фонд и фонд пользования: создание и использование.
    — Организация использования архивных документов: выдача дел, копий, справок.
    — Исполнение запросов социально-правового характера: порядок и сроки.
    — Работа с обращениями граждан в архиве: регистрация, учет, ответы.
    — Автоматизация архивных процессов: программы и базы данных.

    Раздел 5. Электронный документооборот и информационные технологии
    — Понятие электронного документа и электронной подписи: виды и правовое регулирование.
    — Системы электронного документооборота (СЭД): функциональные возможности и классификация.
    — Внедрение СЭД в организации: этапы, настройка, адаптация.
    — Маршрутизация документов в СЭД: настройка потоков работ и прав доступа.
    — Электронное архивирование: хранение электронных документов, форматы, метаданные.
    — Интеграция СЭД с другими информационными системами организации.
    — Защита информации в электронном документообороте: шифрование, антивирусная защита, резервное копирование.
    — Нормативное регулирование электронного взаимодействия: законы об электронной подписи и электронном документообороте.
    — Межведомственный электронный документооборот (МЭДО): принципы и участники.
    — Портал государственных услуг и электронные сервисы для документооборота.
    — Использование облачных технологий в документообороте: преимущества и риски.
    — Тенденции развития электронного документооборота в Российской Федерации.

    Раздел 6. Кадровое делопроизводство
    — Нормативная база кадрового делопроизводства: Трудовой кодекс РФ и подзаконные акты.
    — Оформление приема на работу: заявление, трудовой договор, приказ, личная карточка.
    — Документирование перевода, перемещения и изменения условий труда.
    — Оформление отпусков: график отпусков, заявления, приказы, записки-расчеты.
    — Документирование командировок: служебное задание, приказ, командировочное удостоверение.
    — Оформление поощрений и дисциплинарных взысканий: приказы, акты.
    — Документирование прекращения трудового договора: основания, приказы, записи в трудовой книжке.
    — Ведение трудовых книжек: правила заполнения, вкладыши, учет.
    — Воинский учет в организации: документы, отчетность, взаимодействие с военкоматами.
    — Персональные данные работников: защита, обработка, согласие на обработку.
    — Локальные нормативные акты организации: правила внутреннего трудового распорядка, положение об оплате труда.
    — Отчетность по кадрам: статистическая и персонифицированная.

    Раздел 7. Организация работы службы документационного обеспечения управления
    — Структура и функции службы ДОУ: канцелярия, отдел делопроизводства, секретариат.
    — Должностные обязанности специалистов по документоведению: секретарь, делопроизводитель, архивариус.
    — Планирование работы службы ДОУ: текущее и перспективное.
    — Регламентация деятельности службы ДОУ: положения, инструкции, регламенты.
    — Инструкция по делопроизводству организации: структура, содержание, порядок разработки.
    — Табель унифицированных форм документов и альбом форм документов.
    — Организация контроля за соблюдением правил работы с документами.
    — Взаимодействие службы ДОУ с другими подразделениями организации.
    — Управление качеством документационного обеспечения: аудит и мониторинг.
    — Оценка эффективности работы службы ДОУ: показатели и критерии.
    — Профессиональная этика специалиста по документоведению.
    — Повышение квалификации и профессиональное развитие в сфере документоведения.

    Раздел 8. Документационное обеспечение управления в различных сферах
    — Особенности документооборота в государственных и муниципальных учреждениях.
    — Документационное обеспечение в образовательных организациях.
    — Документооборот в медицинских учреждениях: специфика и требования.
    — Документационное обеспечение в коммерческих организациях: договорная работа.
    — Особенности работы с бухгалтерской и финансовой документацией.
    — Документирование закупочной деятельности по 44-ФЗ и 223-ФЗ.
    — Документационное обеспечение судебной и претензионной работы.
    — Документооборот при ликвидации и реорганизации юридического лица.
    — Особенности документирования внешнеэкономической деятельности.
    — Документационное обеспечение проектной деятельности.
    — Работа с обращениями граждан в органах власти и организациях.
    — Документирование деятельности общественных организаций и некоммерческих объединений.

    Раздел 9. Управление документацией и современные тенденции
    — Концепция управления документацией: жизненный цикл документа.
    — Риск-менеджмент в документационном обеспечении: идентификация и минимизация рисков.
    — Аудит системы документационного обеспечения управления: цели, методы, результаты.
    — Разработка локальных нормативных актов по документационному обеспечению.
    — Оптимизация документооборота: сокращение времени обработки и затрат.
    — Внедрение безбумажных технологий: сканирование, распознавание, электронный архив.
    — Управление документацией в условиях цифровой трансформации.
    — Международные стандарты в области управления документами (ISO 15489).
    — Профессиональные сообщества и ассоциации в сфере документоведения.
    — Перспективы развития профессии документоведа на рынке труда.
    — Анализ типичных ошибок в документационном обеспечении и способы их предотвращения.
    — Комплексная проверка готовности организации к работе с документами.

    Итоговая аттестация
    Слушатель проходит тестирование на дистанционном портале. После успешной сдачи выдаётся диплом о профессиональной переподготовке.

    Количество часов курса может быть изменено по желанию клиента.

    Программа носит информационный характер и не является публичной офертой.

    Лица, имеющие высшее или среднее специальное образование.

    Для записи на курс необходимо предоставить:

    • Документ об образовании;
    • Паспорт гражданина Российской федерации;
    • Для тех, кто менял имя либо фамилию: подтверждающий документ (свидетельство о браке и т.д.);
    • СНИЛС.
    • Вы получаете доступ к материалам на образовательном портале;
    • Изучаете материалы на образовательном портале в удобное для вас время, портал доступен 24/7;
    • Проходите промежуточные тестирования для самоподготовки;
    • Сдаете итоговое тестирование.

    Сдача итогового теста является обязательной процедурой. Вам предоставляется 3 попытки и 2 часа на каждую попытку. Большинство слушателей сдают тест успешно с первого раза.

    После окончания обучения, слушатель получает удостоверение о повышении квалификации.

    Общая продолжительность курса можно изменить согласно индивидуальным пожеланиям слушателя.

    • Подать заявку на сайте
    • Позвонить по номеру 8 (800) 600-47-66
    • Написать в Telegram по имени @mmcmed
    • Написать или позвонить в MAX по номеру +7 903 522 7593
    • Написать на почту info@mmcmed.ru
    • Написать менеджеру в чате на сайте

    Далее необходимо заключить договор. После этого произвести оплату курса и получить доступ на образовательный портал.

    На всех этапах вас сопровождает личный куратор. Он ответит на все Ваши вопросы.

    Выдаваемый документ

    Курс профессиональной переподготовки «Акушерское дело», 504 часа

    Диплом о профессиональной переподготовке

    Бланк утвержден согласно ФЗ № 273 от 29.12.2012 года, и выдается после прохождения курсов о профессиональной переподготовке от 250 часов и выше

    Свяжитесь с нами чтобы начать обучение

    127254, г. Москва, ул. Руставели, д.14, стр.6, офис №1
    8 (499) 653-93-16
    8 (800) 600-47-66

    Поможем подобрать курс!

    Наша лицензия

    Мы действуем на основание лицензии об образовании №039707 от 25.10.2018 выданной департаментом образования г. Москвы

    Почему мы

    Главная
    Законность

    Соблюдение Федерального закона № 273 «Об образовании в РФ»

    Главная
    Удобно

    Дистанционное обучение Без отрыва от работы

    Главная
    ФИС ФРДО

    Вносим сведения в реестр ФИС ФРДО

    Главная
    Поддержка

    Поддержка личного менеджера на всем протяжении обучения

    Главная
    Рассрочка

    Беспроцентная рассрочка оплаты на срок до 12 месяцев

    Главная
    Доставка

    Доставка документов в течение 3 дней в любую точку России

    Мы на карте