Повышение квалификации Учет рабочего времени

О программе

Программа повышения квалификации «Учет рабочего времени» предназначена для специалистов, которые уже ведут кадровый учет и стремятся систематизировать и углубить свои знания в этой области. Курс охватывает полный цикл документационного обеспечения: от нормативного регулирования режимов труда и отдыха до оформления табеля и фиксации отклонений от стандартного графика. Обучение позволяет актуализировать знания по учету рабочего времени при дистанционной, вахтовой работе и суммированном учете, а также разобраться в спорных ситуациях, возникающих на практике. Особое внимание уделяется правилам корректировки табеля и использованию как унифицированных, так и самостоятельно разработанных форм. Это не базовый курс, а возможность для опытного кадровика обновить свой профессиональный инструментарий в соответствии с актуальными требованиями российского законодательства.

Почему стоит пройти

Регулярные изменения в Трудовом кодексе РФ и разъяснения контролирующих органов требуют от специалиста по кадрам постоянного обновления знаний. Данный курс повышения квалификации построен так, чтобы вы не просто повторили известное, а разобрали сложные и неоднозначные моменты учета рабочего времени, с которыми сталкивается каждый практикующий кадровик. Обучение поможет вам уверенно оформлять табель при ненормированном дне, сменной работе и гибких графиках, а также грамотно фиксировать неявки и отклонения, минимизируя риски претензий со стороны ГИТ. Прохождение курса — это возможность подтвердить свою квалификацию удостоверением установленного образца, что особенно ценно при прохождении внутренних или внешних аудитов. Кроме того, своевременное обучение по программе ДПО позволяет избежать штрафов за ошибки в кадровом документообороте.

Кому подойдёт

Это обучение предназначено исключительно для специалистов, которые уже работают в сфере кадрового учета и имеют соответствующее высшее или среднее специальное образование. Курс будет полезен кадровикам, инспекторам отдела кадров и HR-менеджерам, которые хотят углубить свои знания именно в части табельного учета и документального оформления режимов работы. Программа ориентирована на тех, кто уже ведет табель, но хочет разобраться в тонкостях суммированного учета или особенностях фиксации времени при дистанционной занятости. Если вы только планируете войти в профессию и начать заниматься кадровым делопроизводством, вам необходима программа профессиональной переподготовки (ПП), а не данный курс повышения квалификации. Обучение рассчитано на практикующих специалистов, которые стремятся привести свои рабочие процессы в полное соответствие с нормами РФ.

Что освоит слушатель

— Актуализируете знания по нормативному регулированию режимов рабочего времени и времени отдыха с учетом последних изменений в российском законодательстве.
— Систематизируете подходы к классификации и фиксации различных видов рабочего времени: нормального, сокращенного, неполного, ненормированного и сменного.
— Углубите понимание правил оформления и корректировки табеля учета рабочего времени, включая работу с условными обозначениями и исправление ошибок в уже сданных формах.
— Расширите компетенции в области документального сопровождения отклонений от нормального режима работы (сверхурочные, командировки, отпуска, больничные).
— Обновите навыки учета рабочего времени при специфических режимах: дистанционная работа, вахтовый метод и суммированный учет.
— Разберётесь глубже в спорных ситуациях, возникающих при фиксации явок и неявок, и научитесь грамотно их отражать в документах, избегая претензий контролирующих органов.

Пояснительная записка
Программа направлена на совершенствование компетенций специалистов в области документационного обеспечения работы с персоналом, в части ведения учета рабочего времени. Целью курса является углубление знаний и отработка навыков фиксации явок и неявок, расчета отработанного времени, оформления табеля и контроля соблюдения режима работы в соответствии с актуальными требованиями российского законодательства. Целевая аудитория — специалисты, уже имеющие базовую квалификацию в сфере кадрового учета и выполняющие функции по учету рабочего времени.

Форма обучения — дистанционная, на портале. Объем программы — 72 академических часа. По итогам успешного освоения программы и прохождения итоговой аттестации слушателю выдается удостоверение о повышении квалификации установленного образца.

Раздел 1. Документационное обеспечение учета рабочего времени
— Нормативное регулирование режимов рабочего времени и времени отдыха в Российской Федерации: актуальные изменения и спорные ситуации.
— Классификация и порядок фиксации видов рабочего времени (нормальное, сокращенное, неполное, ненормированный рабочий день, гибкий график, сменная работа).
— Правила оформления и корректировки табеля учета рабочего времени (унифицированные и самостоятельно разработанные формы): условные обозначения, порядок внесения исправлений.
— Особенности учета рабочего времени при дистанционной работе, вахтовом методе и при суммированном учете.
— Документальное оформление отклонений от нормального режима работы: сверхурочная работа, работа в выходные и праздничные дни, ночное время, совмещение.

Раздел 2. Контроль, расчет и отчетность по учету рабочего времени
— Порядок расчета отработанного времени и нормы рабочего времени за учетный период (месяц, квартал, год) с учетом производственного календаря.
— Фиксация и учет неявок: отпуска (ежегодные, учебные, без сохранения заработной платы), временная нетрудоспособность, командировки, прогулы, простои.
— Взаимосвязь учета рабочего времени с расчетом заработной платы: табель как первичный документ для начисления.
— Подготовка отчетности по учету рабочего времени: статистическая отчетность (формы П-4 и др.), внутренние сводки и аналитические справки.
— Ответственность за нарушение порядка ведения учета рабочего времени: типовые ошибки, проверки ГИТ и меры по их предотвращению.

Итоговая аттестация
Слушатель проходит тестирование на дистанционном портале. После успешной сдачи выдаётся удостоверение о повышении квалификации установленного образца.

Количество часов курса может быть изменено по желанию клиента.

Программа носит информационный характер и не является публичной офертой.

Лица, имеющие высшее или среднее специальное образование.

Для записи на курс необходимо предоставить:

• Документ об образовании;
• Паспорт гражданина Российской федерации;
• Для тех, кто менял имя либо фамилию: подтверждающий документ (свидетельство о браке и т.д.);
• СНИЛС.

• Вы получаете доступ к материалам на образовательном портале;
• Изучаете материалы на образовательном портале в удобное для вас время, портал доступен 24/7;
• Проходите промежуточные тестирования для самоподготовки;
• Сдаете итоговое тестирование.

Сдача итогового теста является обязательной процедурой. Вам предоставляется 3 попытки и 2 часа на каждую попытку. Большинство слушателей сдают тест успешно с первого раза.

После окончания обучения, слушатель получает удостоверение о повышении квалификации.

Общая продолжительность курса можно изменить согласно индивидуальным пожеланиям слушателя.

• Подать заявку на сайте
• Позвонить по номеру 8 (800) 600-47-66
• Написать в Telegram по имени @mmcmed
• Написать или позвонить в MAX по номеру +7 903 522 7593
• Написать на почту info@mmcmed.ru
• Написать менеджеру в чате на сайте

Далее необходимо заключить договор. После этого произвести оплату курса и получить доступ на образовательный портал.

На всех этапах вас сопровождает личный куратор. Он ответит на все Ваши вопросы.