Мария Шарапова
Прошла программу профессиональной переподготовки — всё доступно объяснено, материал понятный. Особое спасибо куратору Анастасии: всегда на связи, любой вопрос решается оперативно. Рекомендую!
Профессиональная переподготовка Бизнес-тренер
Освойте профессию бизнес-тренера с нуля. Диплом о профессиональной переподготовке, присвоение квалификации «Бизнес-тренер»
504 ак.ч.
Дистанционно с ДОТ
Диплом о ПП
ФИС ФРДО
Выберите расчасовку:
Ближайшая группа:
20 октября 2026 года
- Запись в ФИС ФРДО — общероссийский реестр Рособрнадзора
- Без отрыва от работы — учитесь в удобное время
- Поддержка менеджера на всём курсе
- Диплом о профессиональной переподготовке установленного образца
О программе
Программа профессиональной переподготовки «Бизнес-тренер» рассчитана на тех, кто хочет с нуля освоить профессию корпоративного тренера и работать как в штате компании, так и в свободной практике. Курс охватывает все три обобщённые трудовые функции профессионального стандарта «Бизнес-тренер» (Приказ Минтруда России от 31.08.2021 № 601н): организационно-методическое обеспечение тренингов, проведение тренингов и разработка и совершенствование тренинговых программ. Слушатели изучают андрагогику (обучение взрослых), методологию проектирования программ, техники фасилитации и управления групповой динамикой, работу с сопротивлением, дизайн упражнений и кейсов, оценку эффективности обучения, маркетинг и продвижение собственной практики бизнес-тренера.
Почему стоит пройти
Бизнес-тренинг — востребованная и хорошо оплачиваемая профессия: компании активно инвестируют в развитие сотрудников и нуждаются в квалифицированных тренерах. Программа профессиональной переподготовки даёт официальную возможность освоить новую профессию без второго высшего образования. По итогам обучения выдаётся диплом о профессиональной переподготовке установленного образца с присвоением квалификации «Бизнес-тренер», сведения о выдаче документа вносятся в ФИС ФРДО — общероссийский реестр Рособрнадзора. Программа позволяет работать штатным тренером в корпоративном университете, фриланс-тренером, владельцем тренинговой компании или вести авторские программы развития.
Кому подойдёт курс
HR-специалистам и T&D-менеджерам, развивающимся в тренерство
Освоить методологию проектирования и проведения тренингов, выйти на роль внутреннего бизнес-тренера компании.
Действующим преподавателям и коучам, переходящим в корпоративное обучение
Получить специализацию в бизнес-тренинге, освоить специфику обучения взрослых в корпоративном контексте.
Экспертам-практикам, желающим начать тренерскую деятельность
Превратить экспертизу в систему обучения: проектировать программы, проводить тренинги, продвигать свою практику.
Выпускникам вузов и тем, кто выбирает помогающую профессию
Войти в востребованную нишу корпоративного обучения с понятным карьерным треком. Достаточно базового образования.
Тем, кто уже работает бизнес-тренером и хочет только обновить знания
Программа ПП — это получение новой профессии с нуля и присвоение квалификации «Бизнес-тренер». Если у вас уже есть опыт практики — оптимальнее пройти курс повышения квалификации.
Перейти к курсу ПК «Бизнес-тренер» (72 ак.ч.) →Что вы освоите
01
Освоите андрагогику: принципы обучения взрослых, мотивация, практико-ориентированность.
02
Научитесь диагностировать потребности заказчика и формулировать измеримые цели тренинга.
03
Будете уметь проектировать тренинговые программы: структура, упражнения, оценочные материалы.
04
Освоите техники проведения тренинга: фасилитация, работа с группой, управление динамикой.
05
Сможете работать с сопротивлением и сложными участниками, давать конструктивную обратную связь.
06
Разберётесь в оценке эффективности тренинга через модель Киркпатрика и расчёт ROI обучения.
07
Овладеете маркетингом и продвижением практики бизнес-тренера: позиционирование, продажи, ведение клиентов.
08
Научитесь работать в разных форматах: очные тренинги, онлайн, смешанные программы.
Что вы получите по окончании
Диплом о профессиональной переподготовке
ЗАПИСЬ В РЕЕСТРЕ ФИС ФРДОУстановленного образца. Выдаётся ММЦ ППиПК на основании лицензии № 039707 Департамента образования города Москвы.
Присваиваемая квалификация:
Бизнес-тренер (код профстандарта 20336)
Управление персоналом и HR
- Запись в ФИС ФРДО — общероссийский реестр Рособрнадзора
- Действует бессрочно по 273-ФЗ
- Принимается работодателями
- Бесплатная отправка по РФ
Программа курса
- Бизнес-тренинг как профессия: история, современное состояние, перспективы.
- Профессиональный стандарт «Бизнес-тренер» (Приказ Минтруда России от 31.08.2021 № 601н): 3 ОТФ, уровни квалификации.
- Отличия тренинга от лекции, семинара, мастер-класса, фасилитации.
- Андрагогика: принципы обучения взрослых (Ноулз, Колб); цикл Колба.
- Мотивация взрослых к обучению: внутренняя, внешняя, барьеры.
- Этика бизнес-тренера: границы компетенций, конфиденциальность.
- Профессиональное развитие тренера: сертификации, сообщества, супервизия.
- Анализ потребности в обучении: работа с заявкой заказчика, диагностические интервью.
- Постановка цели тренинга: измеримые результаты, ожидания заказчика и участников.
- Подготовка раздаточных материалов: структура, формат, дизайн.
- Подготовка учебно-методических материалов: руководство тренера, презентация, оценочные листы.
- Управление логистикой тренинга: помещение, оборудование, тайминг.
- Бюджетирование тренинга: расчёт стоимости, рентабельность.
- Документация: договоры, протоколы, отчёты.
- Методология проектирования: модели ADDIE, SAM, Design Thinking.
- Постановка целей обучения: таксономия Блума, SMART-формат.
- Структура тренинга: введение, разделы, активности, рефлексия, заключение.
- Дизайн упражнений: индивидуальные, парные, групповые, ролевые.
- Кейс-метод: подбор и адаптация кейсов под цели тренинга.
- Деловые игры и симуляции: разработка, проведение, дебрифинг.
- Геймификация и интерактивные форматы в тренинге.
- Открытие тренинга: знакомство, контракт, согласование правил.
- Управление вниманием группы: голос, движение, визуальные средства.
- Групповая динамика: этапы по Такману, особенности работы на каждом этапе.
- Фасилитация дискуссий: открытые вопросы, парафраз, обобщение.
- Работа с сопротивлением: типы сопротивления, техники работы.
- Работа со сложными участниками: лидер, скептик, болтун, молчун.
- Закрытие тренинга: подведение итогов, обратная связь, action plan.
- Модели обратной связи: SBI, BOFF, сэндвич; критерии конструктивной обратной связи.
- Развивающая обратная связь vs корректирующая; баланс позитива и зон роста.
- Сбор обратной связи от участников: устная, письменная, анонимная.
- Работа с эмоциями группы: радость, скука, тревога, агрессия.
- Управление конфликтами в группе: профилактика, медиация, эскалация.
- Поддержка вовлечённости: разнообразие активностей, ритмы тренинга.
- Работа с сильными переживаниями участников: границы тренинга, направление к смежным специалистам.
- Тренинги по продажам: воронка, переговоры, работа с возражениями.
- Тренинги по управлению: делегирование, постановка целей, обратная связь подчинённым.
- Тренинги по коммуникации и презентациям: публичные выступления, переговоры.
- Тренинги по тайм-менеджменту и личной эффективности.
- Тренинги по командной работе и сотрудничеству.
- Тренинги по стрессоустойчивости и эмоциональному интеллекту.
- Адаптация общих программ под отраслевую специфику клиента.
- Специфика онлайн-тренингов: технические требования, длительность, вовлечённость.
- Платформы для проведения: Zoom, Teams, корпоративные LMS.
- Активности в онлайн-формате: брейкаут-комнаты, опросы, чаты, доски Miro.
- Запись и монтаж онлайн-тренингов; асинхронные форматы.
- Смешанные программы (blended learning): сочетание очных и онлайн-сессий.
- Микрообучение: короткие модули в мессенджерах, корпоративных приложениях.
- Управление вниманием и борьба с zoom-усталостью.
- Модель Киркпатрика: 4 уровня оценки (реакция, обучение, поведение, результаты).
- Тесты до и после тренинга: дизайн, измерение прироста знаний.
- Оценка применения навыков в работе: наблюдение, опросы руководителей.
- Расчёт ROI обучения: модель Филлипса.
- Посттренинговое сопровождение: чек-листы, follow-up сессии, коучинг.
- Отчёт по результатам тренинга для заказчика: структура, ключевые сообщения.
- Long-term impact: измерение долгосрочного эффекта тренинга.
- Юридическое оформление практики: ИП, самозанятость, договоры с заказчиками.
- Ценообразование: дневной тариф, корпоративные тарифы, авторские программы.
- Позиционирование бизнес-тренера: ниша, экспертиза, целевая аудитория.
- Личный бренд тренера: каналы, контент, публикации, выступления.
- Воронка продаж тренинговых услуг: знакомство, диагностика, договор.
- Работа с корпоративными заказчиками: тендеры, договоры, отчётность.
- Развитие практики: команда тренеров, авторские программы, своя школа.
- Слушатель проводит итоговый демо-тренинг (фрагмент) с обратной связью супервизора и выполняет квалификационную работу (разработка программы тренинга). После успешной защиты выдаётся диплом о профессиональной переподготовке с присвоением квалификации «Бизнес-тренер».
Программа соответствует профстандарту
Бизнес-тренер
Приказ Минтруда России от 31.08.2021 № 601н
Стандарт включает 4 раздела:
- 1. Общие сведения — цель: обучение и развитие персонала организаций (код 07.010).
- 2. Описание трудовых функций. Обобщённые трудовые функции (программа охватывает все):
- А — Организационно-методическое обеспечение тренингов (6 уровень)
- B — Проведение тренингов (6-7 уровень)
- C — Разработка и совершенствование тренинговых программ (7 уровень)
- 3. Характеристика обобщённых трудовых функций. Включает анализ потребности, подготовку материалов, оценку эффективности, проведение тренингов, управление групповой динамикой, проектирование программ.
- 4. Сведения об организациях-разработчиках.
Как проходит обучение
1
Заявка
Оставьте заявку на сайте или по телефону. Менеджер свяжется в течение часа.
2
Договор + оплата
Подписываем договор онлайн, оплачиваете удобным способом — карта, рассрочка или счёт от организации.
3
Изучение
Доступ к материалам в личном кабинете. Учитесь в удобное время с поддержкой преподавателя.
4
Аттестация
Итоговая квалификационная работа + тест онлайн. Получаете диплом о профессиональной переподготовке и запись в ФИС ФРДО.
Как начать обучение
Выберите удобный для вас канал — наш менеджер свяжется и оформит заявку.
Документы для зачисления
Скан или фото каждого документа — присылаете менеджеру после оформления заявки.
Паспорт
Разворот с фото и пропиской
СНИЛС
Для записи в ФИС ФРДО
Диплом
О высшем или среднем профессиональном образовании
Свидетельство о браке
Если ФИО в дипломе отличается
Цена и условия оплаты
Оплата 50/50
Половина суммы при оформлении договора, вторая половина — за 3 дня до итоговой аттестации. Без процентов, без банков, без заявок на рассрочку.
Пример: 7 750 ₽ + 7 750 ₽
Оформить заявкуОплата работодателем
Если обучение оплачивает компания — пришлём пакет документов: счёт, договор, акт. Принимаем УПД и НДС-счета.
УПД
Акт
Счёт
Договор
Оставить заявку
Частые вопросы
Диплом о профессиональной переподготовке установленного образца — государственный образец для программ ДПО не предусмотрен законом (273-ФЗ ст. 76). Документ даёт право на ведение профессиональной деятельности в новой сфере, принимается работодателями, заносится в ФИС ФРДО — общероссийский реестр Рособрнадзора.
Программа рассчитана на 380 академических часов — 11 недель (77 дней). Слушатели проходят курс в удобном темпе, ограничений по дате старта нет — можно начать в любой день.
Полностью дистанционно с применением ДОТ (дистанционных образовательных технологий). Личный кабинет с лекциями, материалами и презентациями, тесты, итоговая квалификационная работа.
Паспорт, СНИЛС, диплом о высшем или среднем профессиональном образовании. Если ФИО в дипломе отличается — свидетельство о браке. Скан или фото — каждого документа.
Да. Мы предлагаем оплату 50/50: половина при оформлении договора, вторая половина — за 3 дня до итоговой аттестации. Без участия банков, без процентов, без отдельной заявки на рассрочку. Достаточно сообщить менеджеру при оформлении.
Да, мы выставляем счёт юридическому лицу. Подписываем договор, акт, УПД. Принимаем оплату по безналу.
Диплом даёт право на ведение профессиональной деятельности в новой сфере с присвоенной квалификацией. Запись в ФИС ФРДО появится в течение 60 дней с момента выдачи (по 273-ФЗ). В дальнейшем для актуализации знаний рекомендуем проходить курсы повышения квалификации не реже 1 раза в 3-5 лет.
Каждый диплом вносится в ФИС ФРДО — федеральный реестр документов об образовании, который ведёт Рособрнадзор. Запись появляется в течение 60 дней с момента выдачи (ст. 98 закона № 273-ФЗ), проверить документ можно по ФИО, серии и номеру. Как это сделать пошагово — на странице «Проверьте нас до оплаты»: там же ссылки на реестр лицензий и сервис проверки Рособрнадзора.
Нет. Цена в договоре окончательная, в неё уже входит всё: обучение, итоговая аттестация, бланк документа и отправка по России. Никаких доплат за зачёты, пересдачи или бланки.
Оригинал отправляем заказным письмом в течение 10 рабочих дней после итоговой аттестации, трек-номер присылаем в мессенджер. Доставка по России — бесплатно.
Что говорят наши слушатели
Надежда Коннова
Закончила программу профессиональной переподготовки по сестринскому делу в ММЦ ППиПК — впечатления самые положительные. Дистанционная форма обучения удобная, учебный материал — современный и понятный. Компьютерная платформа работала стабильно, без технических сбоев. Все организационные документы — договор, справка для работы, лицензия учебного заведения — выдали сразу при оформлении. В сентябре получила долгожданный диплом! Отдельное спасибо куратору, который сопровождал на всём пути.
Людмила Кулагина
Окончила профпереподготовку по сестринскому делу в педиатрии — всё доступно и понятно изложено. Огромное спасибо преподавателю Тимофею Гусеву: всегда помогал разобраться в сложных моментах. Программа выстроена грамотно, ничего лишнего. Связь с центром оперативная — отвечали сразу и по телефону, и в WhatsApp. Реальный отзыв от выпускника, рекомендую!
Похожие курсы по направлению «Управление персоналом и HR»
Не уверены, что курс подходит именно вам?
Оставьте заявку — менеджер свяжется в течение часа, ответит на все вопросы и поможет выбрать оптимальный курс под ваши задачи.
Без навязчивых звонков. Только консультация.
Наша лицензия
Лицензия Департамента образования города Москвы на осуществление образовательной деятельности № 039707 от 25 октября 2018 года. Бессрочно.
Проверить лицензию на сайте Рособрнадзора
Открывается в новой вкладке на obrnadzor.gov.ru
Как нас найти
127254, г. Москва, ул. Руставели, д. 14, стр. 6, офис №1. Метро «Бутырская» — 4 минуты пешком.